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Título

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Director Asociado de Tecnología

Descripción

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Estamos buscando un Director Asociado de Tecnología altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo dinámico. En este rol, serás responsable de supervisar y dirigir proyectos tecnológicos clave, asegurando que se alineen con los objetivos estratégicos de la organización. Trabajarás estrechamente con otros líderes de la empresa para identificar oportunidades de innovación tecnológica y mejorar la eficiencia operativa. Además, serás responsable de gestionar un equipo de profesionales de TI, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y promoviendo el desarrollo profesional continuo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, habilidades excepcionales de liderazgo y una comprensión profunda de las tendencias tecnológicas emergentes. También se espera que posea habilidades de comunicación efectivas para interactuar con diferentes niveles de la organización y partes interesadas externas. Si eres un líder visionario con pasión por la tecnología y un historial comprobado de éxito en la gestión de equipos y proyectos, nos encantaría saber de ti.

Responsabilidades

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  • Supervisar y dirigir proyectos tecnológicos clave.
  • Colaborar con líderes empresariales para alinear la tecnología con los objetivos estratégicos.
  • Gestionar y desarrollar un equipo de profesionales de TI.
  • Identificar oportunidades de innovación tecnológica.
  • Asegurar la eficiencia operativa a través de soluciones tecnológicas.
  • Mantenerse actualizado con las tendencias tecnológicas emergentes.
  • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo.
  • Comunicar efectivamente con partes interesadas internas y externas.

Requisitos

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  • Experiencia comprobada en gestión de proyectos tecnológicos.
  • Habilidades excepcionales de liderazgo.
  • Conocimiento profundo de tendencias tecnológicas.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
  • Experiencia en gestión de equipos de TI.
  • Titulación en informática o campo relacionado.
  • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puede describir un proyecto tecnológico que haya liderado con éxito?
  • ¿Cómo se mantiene actualizado con las tendencias tecnológicas?
  • ¿Cuál es su enfoque para gestionar equipos de TI?
  • ¿Cómo maneja los conflictos dentro de un equipo?
  • ¿Puede dar un ejemplo de cómo ha alineado la tecnología con los objetivos empresariales?
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